Aktuality

13. května, online Inspirace HR: Jak na návrat do kanceláří a výrobních hal?

online Inspirace HR: Jak na návrat do kanceláří a výrobních hal? Kdy: 13. května 2021 od 10 do 12 hodin Kde: online Tato akce bude nahrávána. Svým připojením souhlasíte s jejím nahráváním. Na online Inspiraci HR vystoupí a o své zkušenosti se s vámi podělí: Monika Rousová, personální ředitelka společnosti 2N Telekomunikace Jana Havlíčková, personální ředitelka, Preciosa Šárka Vernerová, Senior HR […]

Dne 4. Duben 2021

online Inspirace HR:
Jak na návrat do kanceláří a výrobních hal?

Kdy: 13. května 2021 od 10 do 12 hodin
Kde: online
Tato akce bude nahrávána. Svým připojením souhlasíte s jejím nahráváním.

Na online Inspiraci HR vystoupí a o své zkušenosti se s vámi podělí:

  • Monika Rousová, personální ředitelka společnosti 2N Telekomunikace
  • Jana Havlíčková, personální ředitelka, Preciosa
  • Šárka Vernerová, Senior HR Manager, Red Hat

Další aktuality

50KA NENÍ STOPKA ANEB JAK PODPOŘIT VĚKOVOU DIVERZITU?

Dne 14. listopadu 2022

Věkovou diverzitu ovlivňuje stárnutí populace. Do roku 2050 bude méně mladších pracovníků, naopak stěžejní pracovní silou budou lidé nad 50 let. Už nyní je nízká nezaměstnanost a firmy se budou muset naučit pracovat se všemi věkovými skupinami, aby měly v budoucnu dostatek zaměstnanců. Pomoci může age management, finský model způsobu řízení lidí s ohledem na věk a životní fázi […]

Zobrazit detail

Dotační podpora diverzity a flexibility u zaměstnavatelů

Dne 8. listopadu 2022

Od srpna tohoto roku nabízí Operační program Zaměstnanost plus možnost požádat o dotační podporu na zavádění diverzity a flexibility do pracovního prostředí a firemní kultury. Firmy tak mohou získat finanční podporu ve výši 1 – 10 mil. Kč na projekty zabývající se systémovým zaváděním flexibility či diverzity a inkluze do svých pracovních procesů. Bližší informace o výzvě lze najít na stránkách […]

Zobrazit detail