Novinky z naší společnosti i ze světa HR

Už řadu let se vždy začátkem roku setkávají personalisté a manažeři, členové i nečlenové People Management Fora, na Setkání personalistů a manažerů. Jde o událost, která se pokaždé odehrává v unikátních historických prostorách Prahy, má zajímavé a inspirující hosty, je příležitostí k networkingu, je poděkováním PMF všem, kteří s PMF spolupracují a zároveň je setkání i symbolickým otevřením dveří do dalšího roku akcí, inspirací, kontaktů […]

   Největší poptávka po rozvozu jídla je v Česku mezi 11. a 12. hodinou. Druhou špičku pak představuje večerní úsek od 18 do 19 hodin. Data největší české služby rozvozu jídla Dáme jídlo dále ukazují, že nejdříve ze všech dostávají lidé hlad v Jihlavě. Obědy se tam objednávají o 9 minut dříve, než je celorepublikový průměr, v případě večeří činí rozdíl 8 minut. […]

  Podle dat zveřejněných Úřadem práce ČR nezaměstnanost v Česku v prosinci stoupla z listopadových 2,6 procenta na 2,9 procenta. Bez práce bylo ke konci loňského roku 215 532 uchazečů o zaměstnání, což je nejnižší prosincová hodnota od roku 1996. Volných pracovních míst evidoval úřad práce ke konci prosince 340 957, což je o 2287 více než v listopadu a o 16 547 více než před […]

Které profese se vytratí? A které naopak nově vznikají? Robotizace a automatizace je spojovaná především s průmyslem a jeho očekávanou proměnou. „Technologická revoluce“ ale citelně zasáhne i další profese: podle jedné z tezí zmizí do 40 let až 45 % současných povolání, která budou nahrazena zcela jinými. Průzkumy a studie na téma proměny trhu práce shodně uvádějí, že tento trend dolehne zejména na […]

Výsledky nejnovějšího průzkumu ManpowerGroup Index trhu práce, který společnost provádí každé čtvrtletí za účelem sledování záměrů zaměstnavatelů snížit nebo zvýšit počet zaměstnanců během následujícího čtvrtletí. Česká republika je jednou ze 44 zemí a oblastí, ve které průzkum probíhá. Zaměstnavatelé v České republice hlásí pro první čtvrtletí 2020 podobné náborové aktivity jako v předchozích dvou až třech letech. 3 % zaměstnavatelů očekávají nárůst počtu pracovních sil, […]

Věk jako šance pro rozumné organizace Japonsko je dnes jedinou zemí na světě, kde lidé starší 60 let představují více než 30 procent populace. Do roku 2050 dosáhne tohoto procenta 62 zemí. V USA bude do roku 2035 více obyvatel v důchodovém věku, než mladších 18 let. Světová zdravotnická organizace (WHO) předpokládá, že do roku 2050 se […]

  Probereme nově se objevující technologie, které se brzy objeví v kancelářích ve vašem okolí, a jaké důsledky to bude mít pro HR. Pro většinu firem je společným cílem zvyšování spokojenosti zaměstnanců poskytováním příjemného a efektivního pracovního prostředí. Technologie jsou klíčovou součástí designu pracoviště, ale zavádění nových systémů nebo zařízení musí být řádně zváženo, aby byl zohledněn dopad […]

Sváteční volno a práci z domova si nejvíce užívají živnostníci Poslední prosincové dny tráví většina Čechů oslavami vánočních svátků a návštěvami svých rodin a blízkých, není tedy divu, že právě na toto období si šetří svou dovolenou.  Volno si ale na všechny dny mezi svátky nemohou vzít zdaleka všichni. Vyplývá to z dat společnosti Seznam.cz, které se v průzkumu* k možnosti vzít […]

Konference Světová laboratoř lídrů s názvem Nový svět práce přilákala koncem listopadu do hotelu Pyramida v Praze více než dvě stovky účastníků. Konferenci pořádala společnost  People Management Forum. Hlavními tématy byla změna a transformace organizací v kontextu digitální revoluce a otázka,  jak na tyto zásadní změny v práci připravit lidi, jak je změnami provést, jaký leadership k tomu firmy potřebují, jaká je […]