22. října se uskutečnila online HR inspirace na téma Co od HR potřebuje liniový vedoucí?

22. října se uskutečnila online HR inspirace na téma Co od HR potřebuje liniový vedoucí?Zástupci Asociace krizových manažerů (CAIM), Jan Dolejš, předseda CAIM, a interim manažeři, Tomáš Pastrňák a Dalibor Petrů, sdíleli s účastníky Inspirace online své zkušenosti z práce krizových a změnových manažerů. Na konkrétních příbězích firem, na jejichž restrukturalizaci a transformaci se podíleli, vysvětlili zásadní principy řešení krizových situací. To nejdůležitější v každé krizi je otevřená, pravdivá a neustálá komunikace dovnitř i vně firmy a spolupráce nejen se zaměstnanci, odbory, ale i úřady práce, inspekcí práce a starosty v regionu. Ve všech těchto komunikačních procesech sehrává klíčovou roli HR. Akci také podpořil pan Petr Panec, obchodní ředitel ze společnosti OKsystem, která byla partnerem akce.Prezentace naleznete ZDE:

• Co očekává od svého personalisty ředitel společnosti a kolegové z top managementu?
• Krizové řízení firmy
• Co od HR systému potřebuje liniový vedoucí