Novinky z naší společnosti i ze světa HR

Najít na trhu práce toho správného člověka není vždy jednoduché. Nábor je mj. spojen s  řadou kompromisů, vycházejících např. z tlaku na rychlé řešení současné situace, kdy jsou lidé přetěžováni a kvalita pokulhává. O to těžší pak je, vypořádat se se zjištěním, že nadějný kandidát nakonec vůbec nepodává očekávaný výkon. Pokud hledáte člověka jen na základě kompetencí nabytých zajímavou praxí, […]

Také jste už řešili problém, kdy bylo nezbytné stihnout termín odevzdání důležitého materiálu a odpovědný zaměstnanec si náhle potřeboval vyřešit soukromou záležitost a zůstat doma? Jednalo o kvalitního zaměstnance, jemuž jste chtěli vyhovět, ale zároveň bylo nutné stihnout termín. Nebo jiný příklad, kdy se zaměstnanec vrátil po víkendu s rýmou a kašlem a vzhledem k tomu, že sedí v kanceláři spolu s dalšími deseti zaměstnanci, […]

Když byla v srpnu 2007 schválena finální podoba nové verze Etického kodexu zaměstnanců Skupiny ČSOB, spousta lidí si oddechla. Snažili jsme se o stručnost a čtivost, ovšem hlavním úkolem bylo vysvětlit smysl kodexu v návaznosti na cíle a hodnoty společnosti. Měli jsme za sebou kus práce, neboť nalézt shodu a zapracovat připomínky z celé Skupiny ČSOB byl úkol náročný. Ten těžší nás […]