Články z časopisu

Úvod Produkty a služby Studovna Články z časopisu Page 5

Studovna

Konec klasických portálů?

Nové projekty Airjobs, CoCuMa, Práce za rohem a Proudly. Nastává soumrak klasických pracovních portálů? Sežere dravé mládí stárnoucí dinosaury? Budeme ještě potřebovat kariérní stránky? Podle Jana Klusoně z Proudly klasické pracovní portály lidi už moc netáhnou. Všechny inzeráty jsou jeden jako druhý a zejména mladší generace chce něco zábavnějšího a zajímavějšího. Nové portály sází na lepší uživatelský zážitek, ať už […]

Více

Studenti PMFI tematizovali nemocnost či rozvojou složku

V říjnu obhajovali své závěrečné práce studenti programu HR manažer z PMF Institutu. Čím se zabývali a k čemu ve svých parcech dospěli? Zeptali jsme se dvou, jejichž práce byly komisí vybrány jako nejlepší. Adam Kondělka, ArcelorMittal Ostrava HR BU partner Ve své závěrečné práci jsem se věnoval analýze krátkodobé a dlouhodobé nemocnosti v jedné z našich společností.  Ve společnosti došlo […]

Více

Neotřelý pohled na trh práce

Milan Zelený je nejcitovanějším českým ekonomem. Působil 45 let v USA jako profesor na univerzitách, nyní přednáší na vysokých školách na třech kontinentech: V Americe, Evropě i Asii.  V posledních letech působí také jako konzultant významných českých podniků. Přináší neotřelý pohled na vývoj pracovního trhu nebo potřeby vzdělávacího systému. Milan Zelený vystoupí jako key note speaker na Světové HR laboratoři. […]

Více

Učíme ty nejlepší

PMF Institut bude letos na podzim otevírat nové běhy všech svých kurzů. Ač se mu stává, že konkurence opíše sylaby, ředitelka Blažena Kohoutová se usmívá: „Jsem ráda, že programy PMFI stojí za to kopírovat!“ Program HR Stratég uvítá lektory z řad nejuznávanějších českých HR profesionálů a velmi praktická aktuální témata. Programy PMFI budete otevírat již poněkolikáté, můžete […]

Více

Setkání personalistů nad legislativou odkrylo palčivá místa a nespokojenost

Začátkem října se proto sešlo na Staroměstské radnici na 125 členů People Management Fora, aby se zástupci MPSV diskutovalo své poznámky k pracovnímu právu. „Naším cílem je zjistit konkrétní připomínky našich členů a seznámit s nimi zástupce příslušných ministerstev, poslance i odbornou právní veřejnost. Zároveň chceme o těchto problematických oblastech pracovního práva, které se týkají jak zaměstnavatelů, tak zaměstnanců, informovat […]

Více

Radostná doba

Současná doba růstu vede k častějšímu přesunu top manažerů. S Janem Bubeníkem, který má řadu z nich na svědomí, jsme hovořili o trendech, které zaznamenal. Velkým tématem je podle něj v současnosti nástupnictví v rodinných firmách a stále nedostatečná diverzita na manažerských pozicích. Jak hodnotíte současnou situaci na trhu práce? Prožíváme velice radostnou dobu. Děláme nové zajímavé věci. Například často hledáme lidi, […]

Více

Co právě řeší Catherine Sinclair, ředitelka lidských zdrojů, Plzeňský Prazdroj, a.s.?

Catherine Sinclair byla jmenována na pozici ředitelky lidských zdrojů ve společnosti Plzeňský Prazdroj v červnu 2014. Catherine Sinclair přišla do Plzeňského Prazdroje z mateřské společnosti Plzeňského Prazdroje SABMiller, kde působila od roku 2012 na pozici ředitelky organizačního rozvoje pro evropské trhy. Co právě řeší ve své agendě? Osobně se s Catherine můžete potkat na Světové HR laboratoři.   V současnosti […]

Více

Když kolegové školí kolegy

Ocenit nejlepší projekty a profesionály působící v oblasti lidských zdrojů, kteří nejvíce přispěli k rozvoji své profese a společnosti, pro niž pracují – takové jsou cíle soutěže HREA – Excellence Award® organizované People Management forum. Mezi tři finalisty letošního ročníku postoupila i společnost O2 Czech Republic se svým programem expertních trenérů.  Ve firmě pracuje množství lidí s velkými znalostmi, vysokou mírou odbornosti a chutí […]

Více

Proč je coming out dobrý byznys

Na konferenci Pride Business Forum letos vystoupil jako hlavní řečník lord John Browne, bývalý generální ředitel British Petroleum (BP). Ten před osmi lety ze své funkce odstoupil poté, co bulvární média přinesla informace o jeho vztahu s milencem. Browne na základě své vlastní zkušenosti napsal knihu The Glass Closet: Why Coming Out Is Good Business (Skleněný klozet: […]

Více