Přijďte si pro konkrétní tipy a strategie, jak podpořit wellbeing zaměstnanců nejen ve výrobním prostředí – a posuňte jejich výkonnost i spokojenost na novou úroveň. Inspirace, praxe, výsledky. People & Culture hraje klíčovou roli v tvorbě prostředí a programů, které pomáhají zaměstnancům cítit se dobře a být produktivní. Philip Morris přináší nástroje, které mohou manažeři a zaměstnanci využívat a naslouchají potřebám jejich zaměstnanců.
.png)
Přijďte si pro konkrétní tipy a strategie, jak podpořit wellbeing zaměstnanců nejen ve výrobním prostředí – a posuňte jejich výkonnost i spokojenost na novou úroveň.Inspirace, praxe, výsledky.
People & Culture hraje klíčovou roli v tvorbě prostředí a programů, které pomáhají zaměstnancům cítit se dobře a být produktivní. Philip Morris přináší nástroje, které mohou manažeři a zaměstnanci využívat a naslouchají potřebám jejich zaměstnanců.
V Philip Morris se zaměřují na vytváření zdravého a podporujícího pracovního prostředí. Nabízí wellbeing programy, podporu zdravého životního stylu, mentoring a řadu dalších praktik se kterými vás rádi seznámíme na společném setkání.
➤ Získejte nové poznatky: Nejnovější trendy a osvědčené postupy v oblasti wellbeingu, které uplatňujeme u nás ve Philip Morris.
➤ Sdílejte zkušenosti: Zapojte se do diskusí, kde můžete sdílet své nápady a osvědčené postupy s kolegy z oboru.
➤ Prohlídka prostor: Nahlédněte do zákulisí našeho pracovního prostředí.
Michaela Prajerova | People Engagement Senior Manager
Do společnosti Philip Morris ČR nastoupila v roce 2017 jako HR Manažerka pro oddělení Sales a Marketing. Momentálně má na starost oblast angažovanosti zaměstnanců, budování firemní kultury, diverzity, rovnosti a inkluze, wellbeingu a interní komunikace pro Česko a Slovensko. Hlavní součástí její role je vytváření, nastavování a implementace strategií a plánů v rámci vize budování budoucnosti bez kouře, s cílem udržet vysokou angažovanost zaměstnanců a budování inkluzivní kultury a různorodosti a rovných příležitostí.
Před nástupem do společnosti Philip Morris pracovala v Plzeňském Prazdroji a mateřské společnosti SAB Miller, Vodafone a konzultantské společnosti Assessment Systems.
Iuliia Prysada | Senior Manager P&C Operations
Julia má 27 let rozsáhlých zkušeností v oblasti lidských zdrojů, z toho více než 15 let v byznys partneringu. Řídila zaměstnaneckou zkušenost prostřednictvím interních transformací a pracovala s týmy na různých místech a s různými kulturními zázemími. Prvních 18 let své kariéry strávila v Cargillu, americké nadnárodní potravinářské korporaci, a v roce 2016 se připojila k Philip Morris International, kde se ujala rolí v oblasti Business Partnering a následně postoupila na pozici Senior Manager Integrated Talent Management. V roce 2024 se Julia připojila k České republice jako Senior Manager P&C Operations v továrně v Kutné Hoře.
1 790 Kč bez DPH
Volné vstupy v rámci členství
Zlaté členství - 3 vstupy zdarma
Stříbrné členství - 2 vstupy zdarma
Ostatní členství - 1 vstup zdarma, dle typu členství
2 890 Kč bez DPH
Cenu je možné uhradit bezhotovostně:
- bankovním převodem. Pokyny k platbě a fakturu obdržíte emailem nebo
- platební kartou přes platební bránu společnosti Comgate a.s. , tento požadavek uveďte
do Poznámky v registračním formuláři
Přijďte si pro konkrétní tipy a strategie, jak podpořit wellbeing zaměstnanců nejen ve výrobním prostředí – a posuňte jejich výkonnost i spokojenost na novou úroveň.Inspirace, praxe, výsledky.
People & Culture hraje klíčovou roli v tvorbě prostředí a programů, které pomáhají zaměstnancům cítit se dobře a být produktivní. Philip Morris přináší nástroje, které mohou manažeři a zaměstnanci využívat a naslouchají potřebám jejich zaměstnanců.
V Philip Morris se zaměřují na vytváření zdravého a podporujícího pracovního prostředí. Nabízí wellbeing programy, podporu zdravého životního stylu, mentoring a řadu dalších praktik se kterými vás rádi seznámíme na společném setkání.
➤ Získejte nové poznatky: Nejnovější trendy a osvědčené postupy v oblasti wellbeingu, které uplatňujeme u nás ve Philip Morris.
➤ Sdílejte zkušenosti: Zapojte se do diskusí, kde můžete sdílet své nápady a osvědčené postupy s kolegy z oboru.
➤ Prohlídka prostor: Nahlédněte do zákulisí našeho pracovního prostředí.
Michaela Prajerova | People Engagement Senior Manager
Do společnosti Philip Morris ČR nastoupila v roce 2017 jako HR Manažerka pro oddělení Sales a Marketing. Momentálně má na starost oblast angažovanosti zaměstnanců, budování firemní kultury, diverzity, rovnosti a inkluze, wellbeingu a interní komunikace pro Česko a Slovensko. Hlavní součástí její role je vytváření, nastavování a implementace strategií a plánů v rámci vize budování budoucnosti bez kouře, s cílem udržet vysokou angažovanost zaměstnanců a budování inkluzivní kultury a různorodosti a rovných příležitostí.
Před nástupem do společnosti Philip Morris pracovala v Plzeňském Prazdroji a mateřské společnosti SAB Miller, Vodafone a konzultantské společnosti Assessment Systems.
Iuliia Prysada | Senior Manager P&C Operations
Julia má 27 let rozsáhlých zkušeností v oblasti lidských zdrojů, z toho více než 15 let v byznys partneringu. Řídila zaměstnaneckou zkušenost prostřednictvím interních transformací a pracovala s týmy na různých místech a s různými kulturními zázemími. Prvních 18 let své kariéry strávila v Cargillu, americké nadnárodní potravinářské korporaci, a v roce 2016 se připojila k Philip Morris International, kde se ujala rolí v oblasti Business Partnering a následně postoupila na pozici Senior Manager Integrated Talent Management. V roce 2024 se Julia připojila k České republice jako Senior Manager P&C Operations v továrně v Kutné Hoře.
1 790 Kč bez DPH
Volné vstupy v rámci členství
Zlaté členství - 3 vstupy zdarma
Stříbrné členství - 2 vstupy zdarma
Ostatní členství - 1 vstup zdarma, dle typu členství
2 890 Kč bez DPH
Cenu je možné uhradit bezhotovostně:
- bankovním převodem. Pokyny k platbě a fakturu obdržíte emailem nebo
- platební kartou přes platební bránu společnosti Comgate a.s. , tento požadavek uveďte
do Poznámky v registračním formuláři
Budete mít přehled o HR akcích i novinkách v oblasti HR. Vyzkoušejte a uvidíte.
Nevíte si rady, jaká služba je pro vás
ideální? Dejte nám vědět, rádi vám poradíme.
HR FORUM s.r.o.
Kodaňská 1441/46– 101 00 Praha 10, Vršovice
IČ: 26752921, DIČ: CZ26752921
Copyright © 2023 HR FORUM s.r.o., Všechna práva vyhrazena.
Webové stránky ve Webflow vytvořil
