Aktuality

Kvůli koronaviru extrémní nezaměstnanost nehrozí. V zemědělství i dopravě pracovníci stále chybí.

Kvůli koronaviru extrémní nezaměstnanost nehrozí. V zemědělství i dopravě pracovníci stále chybí   Z průzkumu Konfederace zaměstnavatelských a podnikatelských svazů (KZPS) napříč firmami různých velikostí a zaměření vyplývá, že české podniky neplánují ve velkém propouštět zaměstnance. Až 46 % všech podniků nad 250 zaměstnanců naopak uvádí, že se jim pracovní síly stále nedostává – nejčastěji v odvětví dopravy a zemědělství. Přibližně 54 % malých […]

Dne 4. Duben 2020

Kvůli koronaviru extrémní nezaměstnanost nehrozí. V zemědělství i dopravě pracovníci stále chybí

  Z průzkumu Konfederace zaměstnavatelských a podnikatelských svazů (KZPS) napříč firmami různých velikostí a zaměření vyplývá, že české podniky neplánují ve velkém propouštět zaměstnance. Až 46 % všech podniků nad 250 zaměstnanců naopak uvádí, že se jim pracovní síly stále nedostává – nejčastěji v odvětví dopravy a zemědělství. Přibližně 54 % malých a středních firem se obává zhoršení platební morálky u odběratelů, u bank firmy zpřísnění úvěrových podmínek neočekávají.

 V důsledku epidemie COVID-19 hlásí firmy snížení výroby až o 40 %. Navzdory obavám ale hromadné propouštění neplánují. Dle průzkumu KZPS ČR mezi firmami naopak vyplývá, že mnohým se zaměstnanci pořád nedostávají – u podniků nad 250 zaměstnanců to potvrzuje až 46 % respondentů. Velcí zaměstnavatelé mají zájem o Čechy i cizince. Naopak největší riziko propouštění je u malých a středně velkých firem. Pro ně je klíčová rychlost načerpání prostředků z programu Antivir (tzv. kurzarbeit). Propouštět neplánuje jen 41 % malých a středně velkých podniků.

Odběratelé se zpožďují, banky změny neplánují

Více než polovina (54 %) firem do 50 zaměstnanců uvedlo, že registruje zhoršení platební morálky u odběratelů. U firem nad 250 zaměstnanců jde o 27 %. Zatímco až 47 % malých společností se kvůli zpožděným platbám může ocitnout v příštích osmi týdnech v platební neschopnosti, velcí dodavatelé se podobného vývoje neobávají.

„Je pochopitelné, že malé firmy nedisponují dostatečným objemem rezerv a jsou náchylnější v případě zpoždění plateb nebo snížení objemu produkce. Zaměstnavatelé napříč sledovaným spektrem ale zároveň z většiny potvrzují, že v chování bank výrazné změny kvůli epidemii nezaznamenávají,“ uvádí za KZPS Jan Wiesner a dodává: „Firmy se prozatím zpřísnění požadavků na splácení nebo poskytování nových úvěrů ze strany bank neobávají.“

 Nejhůř jsou na tom malí živnostníci

Z průzkumu KZPS dále vyplývá, že situací kolem koronaviru jsou nejvíce zasaženy malé podniky a živnostníci. U mnohých pokles a propuštění skutečně hrozí – až 50 % respondentů uvedlo, že se v dalších krocích bude řídit podle podmínek kurzarbeitu (program MPSV Antivirus). Více než polovina z dotazovaných navíc hlásí pokles zakázek v porovnání s minulým rokem o více než 40 %.

Průzkum KZPS sledoval dotazníkové odpovědi v kategoriích malých (do 50), středních (50-250) i velkých podniků nad 250 zaměstnanců. Zhruba 60 % dotazovaných napříč tímto spektrem plánuje využít státní kompenzace mzdových nákladů.

V souvislosti s včera zveřejněným „Harmonogramem uvolňování podnikatelských a dalších činností“ bychom rádi uvedli, že je nutno již přijatá a v současnosti přijímaná opatření věcných ministerstev prodloužit minimálně na dobu vztahující se na konkrétní oblast podnikání tak, aby bylo pokryto maximum provozních nákladů firem (nájmy, EE aj.)

Kontakt pro média: Ondřej Hubatka, Ondrej.hubatka@allmedia4u.cz

 

Další aktuality

České matky vypadávají z trhu práce mnohem více, než je běžné v ostatních zemích Evropy

Dne 3. února 2023

Mateřství vyřazuje české ženy z pracovního trhu mnohem víc, než je tomu v zemích Evropské unie běžné. Češek ve věku 30 až 34 let, tedy v době, kdy zakládají rodiny, pracuje jen zhruba 60 procent. Ukazuje to analýza nazvaná Ruce a mozky českých žen stále nevyužity. Autory jsou ekonomové z institutu IDEA, CERGE-EI. Šedesátiprocentní míra zaměstnanosti českých žen pokulhává za […]

Zobrazit detail

Změny v oblasti pojistného na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti

Dne 30. ledna 2023

Vážení zaměstnavatelé, protože na počátku tohoto roku dochází k několika změnám v oblasti pojistného na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti (dále jen „pojistné“), dovolujeme si Vás o nich touto formou informovat, přičemž podrobnější informace jsou dostupné na webových stránkách ČSSZ. První změna dopadá na zaměstnavatele, kteří zaměstnávají zaměstnance vykonávající činnost tzv. zdravotnického záchranáře nebo člena jednotky hasičského […]

Zobrazit detail

Každý 7. dospělý tahá za kratší konec

Dne 26. ledna 2023

každý 7. dospělý v ČR tahá v souboji s alkoholem za kratší konec. Můžeme ho potkat i v práci. Ukažte svoje umění změny a začněte s efektivní osvětou a prevencí. Dnes spouštíme registraci do 11. ročníku zdravotně osvětové kampaně Suchej únor. Suchej únor je měsíční osobní nebo týmová výzva bez kapky alkoholu. Díky letošnímu leitmotivu „Nepít je umění” navíc s kreativní motivací pro každého – vyzkoušet si něco nového, poznat sebe […]

Zobrazit detail