Aktuality

PMF vám přináší novinky ze Světového ekonomického fora

V roce 2020 se PMF stala členem Evropské asociace personálního managementu (EAPM). Díky tomu může svým členům  každý měsíc přinášet strategická zjištění a  zprávy ze Světového ekonomického fóra. Veškeré informace a články naleznou členové PMF ve Studovně. Obsah zpráv je neustále aktualizován o nejnovější myšlenky  lídrů a odborníků z celé sítě Fóra, o postřehy ze setkání Fora, o informace z projektových komunit a z dalších […]

Dne 3. Březen 2022

V roce 2020 se PMF stala členem Evropské asociace personálního managementu (EAPM). Díky tomu může svým členům  každý měsíc přinášet strategická zjištění a  zprávy ze Světového ekonomického fóra. Veškeré informace a články naleznou členové PMF ve Studovně.

Obsah zpráv je neustále aktualizován o nejnovější myšlenky  lídrů a odborníků z celé sítě Fóra, o postřehy ze setkání Fora, o informace z projektových komunit a z dalších aktivit. Přední odborníci vybírají z jejich strategických a kontextových znalostí tak, abyste mohli zkoumat a monitorovat výzvy a síly, které řídí transformační změny napříč ekonomikami, průmyslovými odvětvími a globálními výzvami.

Jako nejrelevantnější byly vybrány následující čtyři tematické oblasti:

 Diverzita a inkluze

 Evropa

 Budoucnost práce

 Wellbeing v práci

Výběr z nejzajímavějších článků pak uveřejňujeme v našich Aktualitách.

 

 

Další aktuality

Společnost Manpower představila aktuální data z českého a světového trhu práce

Dne 27. září 2022

ManpowerGroup Index trhu práce Q4 2022     Zdroj: Manpowergroup.cz

Zobrazit detail

Přinášíme vám rozhovor s Danielem Štroblem, který byl natočen v rámci naší konference HR Konw How 2022 pro HR News.

Dne 19. září 2022

https://www.hrtv.cz/videa/setkani-s-profesionaly-id-2114336/hr-know-how-2022-daniel-strobl-id-4204339

Zobrazit detail

Na práci z domu bude nárok. Musí být důvod

Dne 19. září 2022

Rodičům dětí mladších patnácti let, těhotným ženám či lidem dlouhodobě pečujícím o silně handicapovanou osobu se od příštího roku zřejmě otevře snazší cesta k práci z domova, tedy k tzv. home officu. Pokud o to písemně požádají, zaměstnavatel jim bude muset vyhovět. Jedinou výjimkou budou vážné provozní důvody nebo to, že tomu bude bránit povaha vykonávané práce. Například u prodavačů a prodavaček, dělníků a dělnic […]

Zobrazit detail