Aktuality

Recruitment Academy Awards 2022: Bodoval Scuk.cz nebo Budějovický Budvar

Ve čtvrtek 21. dubna proběhl slavnostní galavečer soutěže Recruitment Academy Awards. Ta posedmé ocenila společnosti s inovativním HR marketingem v 5 kategoriích a počtvrté vyhlásila vítěze individuální kategorie Recruiter roku. Soutěž pořádá vzdělávací společnost pro HR specialisty, Recruitment Academy, s cílem inspirovat a edukovat firmy o rostoucím významu HR marketingu. V letošním ročníku se o prestižní ocenění utkalo více než 70 společností, které dohromady […]

Dne 5. Květen 2022

Ve čtvrtek 21. dubna proběhl slavnostní galavečer soutěže Recruitment Academy Awards. Ta posedmé ocenila společnosti s inovativním HR marketingem v 5 kategoriích a počtvrté vyhlásila vítěze individuální kategorie Recruiter roku.

Soutěž pořádá vzdělávací společnost pro HR specialisty, Recruitment Academy, s cílem inspirovat a edukovat firmy o rostoucím významu HR marketingu. V letošním ročníku se o prestižní ocenění utkalo více než 70 společností, které dohromady přihlásily přes 100 projektů. Vyhlašování vítězů se konalo v divadle Jatka78 před rekordním počtem diváků. Těch se sešlo téměř 300. Večerem provázela moderátorka Soňa Porupková. Divákům představila jednotlivé kategorie a okomentovala 5 nejlepších projektů v každé kategorii vybraných porotou složenou z odborníků v HR, náboru a marketingu a bývalých vítězů soutěže.

José Kadlec, CEO Recruitment Academy, ve své úvodní řeči mluvil o stále vyšší kvalitě HR marketingu v České republice a zmínil aktuální trendy patrné z přihlášených projektů. Jako první byla na řadě kategorie Pracovní inzerát roku. Na prvním místě se umístila společnost AVANTRO (Foxentry), která inzerát přenesla do pohádky o kouzelném start-upu. 2. místo obsadila Air Bank a 3. místo ConWare Solutions.

Dalším vítězem se stala společnost Scuk.cz. V kategorii – Náborová kampaň roku – zabodovali s efektivní kampaní na nábor vývojářů. Na stupních vítězů je následovaly společnosti Deloitte a Siemens. V třetí kategorii Referral program roku zvolila porota jako vítěze společnost Foxconn Česká republika. Ta díky programu na doporučování zaměstnanců přijala v loňském roce 294 kandidátů a odměnila 112 zaměstnanců. Na 2. a 3. místě se umístili Heureka Group a Ataccama.

Kategorie Kariérní stránky roku a Kariérní video roku byly tradičně rozděleny na malé a velké společnosti. Mezi malými společnostmi zabodoval se svými kariérními stránkami Logex. Na jejich webu si můžete zapnout rentgenové vidění a pohybem myši odhalovat zcela nový obsah. Druhou příčku obsadila Ataccama a třetí Scuk.cz. Vítězem mezi velkými společnostmi se stal Budějovický Budvar. Jejich stránky zaujaly zejména autenticitou a příběhy zaměstnanců. Byli následováni společnostmi ManGoWeb, která vytvořila stránky pro Subterra, a ocenění se dočkalo i Amrest Coffee.

Po přestávce přišlo na řadu hlasování People’s Choice. Diváci zhlédli 10 nejlepších videí vybraných porotou a prostřednictvím aplikace hlasovali pro jejich oblíbené. Cenu diváků získalo video od agentury Effectix.com, která si odnesla i cenu od poroty za 2. místo mezi malými společnostmi. Vítězem se stala agentura Kofein a 3. místo získala Heureka Group. Mezi velkými společnostmi se stal vítězem opět Budějovický Budvar. Díky tomu se stali první společností v historii, která během jednoho ročníku soutěže ovládla dvě kategorie. Druhé místo bylo uděleno společnosti ŠKODA AUTO a třetí místo společnosti Seznam.cz.

Pomyslným vrcholem večera je vyhlášení jediné individuální kategorie Recruiter roku. Vítěze přišel představit jeden z porotců a CEO společnosti GoodCall, Milan Novák. Tím se stala IT recruiterka z Ostravy, Tamara Ksandrová. Porotu zaujala svojí invencí, progresivní prací s kandidáty i hiring manažery a zapojením do společensky prospěšných projektů.

Ceny vítězům letošního ročníku věnovali generální partner soutěže Edenred CZ, hlavní partner Welcome to the Jungle, partneři Ivitera a OKsystem i samotná Recruitment Academy. Další aktuality můžete sledovat na sociálních sítích Recruitment Academy. Očekávané spuštění registrací do 8. ročníku je koncem letošního roku.

 

Zdroj: Recruitment Academy

Další aktuality

Drahý home office i pochvala za smlouvy e-mailem. Experti hodnotí nový zákoník práce

Dne 5. října 2022

Po více než dvou letech se český zákoník práce dočká významných změn. Práce na dohodu se má více přiblížit klasickému úvazku, počítá se také s výraznou digitalizací. Zásadních úprav se rovněž dočká práce z domova, která má být nově finančně zvýhodněná. Aktuálně.cz oslovilo odborníky z oblasti personalistiky a práva s tím, co se v novele zákoníku práce podle nich povedlo a kde […]

Zobrazit detail

Přinášíme vám rozhovor s Davidem Fojtíkem, který byl natočen v rámci naší konference HR Know How 2022 pro HR News.

Dne 3. října 2022

https://www.hrtv.cz/videa/setkani-s-profesionaly-id-2114336/hr-know-how-2022-david-fojtik-id-4204341

Zobrazit detail

22. září proběhla každoroční akce HR Byznys forum v Brně.

Dne 3. října 2022

Jako každoročně jsme se svou akcí HR Byznys forum vyjeli do Brna. Letošní téma bylo Generace Y a Z, jak je získat, jak je neztratit. Sešli jsme se na půdě Masarykovy univerzity kde jsme se zástupci Thermofisher, Rad Hat, Nestlé Kyndryl a Mc´Donalds, Masarykovy univerzity i Národního pedagogického institutu diskutovali o výhodách práce se studenty. A abychom se nebavili pouze […]

Zobrazit detail