David Vrba

Šéf oddělení People & Culture v České spořitelně - panelová diskuze

David Vrba je šéfem oddělení People & Culture v České spořitelně. Na starost má komplexní agendu zaměřenou na nábor, rozvoj a vzdělávání zaměstnanců, stejně tak strategii zaměřenou na zdravou firemní kulturu a posilování employer brandingu. David Vrba má více než 25leté manažerské zkušenosti s vedením lidí ve velkých i malých firmách. Dlouhodobě se věnuje firemnímu i osobnímu koučinku, mimo jiné posledních 1,5 roku úzce spolupracoval s členy představenstva České spořitelny jako týmový mentor a facilitátor. V minulosti zastával řadu manažerských pozic ve společnosti 3M, kde působil jako generální ředitel 3M Česko nebo šéf marketingu a obchodu pro střední a východní Evropu. Jako generální ředitel vzdělávací skupiny EDUA Group zodpovídal za provozní i strategické směřování skupiny, rovněž byl u spuštění vzdělávacího on-line projektu Digiskills.cz, platformy pro rozvoj a transformaci leadershipu Modern Midlife Mentors a patřil mezi zakládající členy Red Button, který pomáhá leaderům rozvíjet potenciál lidí ve firmách.